为推进公司的企业文化建设，培养员工团队意识和协作精神，提升员工的凝聚力、归属感和荣誉感，2019年8月17日江苏杭奥电梯工程有限公司部分员工前往位于上海崇明东平国家森林公园内龙群度假村，参加公司组织的为期2天的半年度总结会议以及年度户外拓展训练。 

    破冰起航，每个人都做好归零的心态。在这里，我们只是一个代号，共同拥有一个信念。活动开始，学员之间通过特殊的方式相互了解，打破人与人之间的隔膜，整队、分组、起队名，大家纷纷喊着各自队伍的口号，以饱满的热情融入到了丰富多彩活动中。在接下来的任务执行中，队伍之间既是彼此竞争的对手，也会是执行艰巨任务的伙伴。

    神笔马良，在我们的共同配合下，抒写2019新篇章！

    在抢滩登陆这个项目中，我们体会到了团队的绩效与每个队员的表现密切相关。在活动过程中，团队成员坚持、努力，让团队成员为了共同的目标通过相互间的沟通，协调行动，来达成共识，完成目标。

    在一个团队中，个人不再是个人。当需要贡献随身物品时，应该慷慨奉献，没有丝毫犹豫，忘却得失，忘记自我，以团队利益为重。我们不仅为自己而存在，更为团队而存在，关键时候，“牺牲”自我，成就大我，这正是我们所需要的。

    挑战NO.1包含了四个项目，分别是击鼓颠球、管道传球、不到森林和激情节拍。每一项拓展项目，大家共同分享成功的喜悦和挑战的激情，充分体会到了团队协作、有效沟通、换位思考、合理组织、领导力、执行力等的重要性。

    古人有云“千人同心，则得千人之力；万人异心，则无一人之用”，队员们在共同合作下，积极战胜困难，应对挑战，发挥了自身的潜能。 

    通过本次拓展训练，不仅培养、塑造了员工坚强的意志和团队协作精神，更打造了一支忠诚，敬业，高效，精锐的企业团队，全面提升企业执行力，凝聚力和创造力。我们要将此次拓展活动中的团结协作、信任理解、挑战自我、攻坚克难的精神运用到本职工作中，以昂扬的精神、踏实的作风和过硬的本领，为实现江苏杭奥高质量的发展总目标，贡献自己的一份力量！